日期: 2019-05-14 浏览量:167 文字大小:
最高人民法院25日召开新闻发布会,发布《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国人民陪审员法〉若干问题的解释》和《人民陪审员培训、考核、奖惩工作办法》,《解释》和《工作方法》都将于今年5月1日起施行。据介绍,目前,全国共新选出人民陪审员近12万人,加上原来选任、尚未到期的人民陪审员共计30余万人。
记者从发布会上获悉,《解释》以人民陪审员法等法律规定为依据,结合审判实际,对人民陪审员参加审判活动作出具体规定,共19个条文,主要包括案件参审范围细化、参加庭审活动规则、合议庭评议规则、开庭和评议事实问题清单、参审上限数等方面。
据最高法相关负责人介绍,《解释》规定了开庭前告知、阅卷制度,开庭和评议事实问题清单制度等内容,为人民陪审员参加审判活动提供制度和机制上的便利和保障;针对“陪而不审、审而不议”和“驻庭陪审”等问题,《解释》明确了排除适用陪审制的案件范围,规定个案随机抽取规则,规范合议庭评议的发言顺序。
此外,《工作办法》由最高人民法院和司法部共同制定,着重就培训、考核、奖惩等日常管理问题作出规定。《工作办法》共有32条,分为总则、培训、考核与奖励、免除职务与惩戒和附则五个部分。
来源:中国警察网
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